Tag Archives: Personalverrechnung

Neuerungen in der Personalverrechnung Herbst 2019

Das letzte Quartal 2019 bringt mit den kälteren Temperaturen zahlreiche – teilweise maßgebliche – Änderungen in der Personalverrechnung mit sich. Die wohl gravierendsten Neuerungen betreffen die Bereiche Elternkarenz und Papamonat. Die wesentlichsten Einzelheiten haben wir für Sie nachfolgend zusammengefasst. Continue reading Neuerungen in der Personalverrechnung Herbst 2019

Umqualifizierung eines Freien Dienstverhältnisses und andere Risiken bei Lohnabgabenprüfungen

Im Fall einer in einem Call-Center beschäftigten Telefonistin wurde vom VwGH erneut eine Umqualifizierung eines freien in ein echtes Dienstverhältnis aus der Vorinstanz bestätigt. Der gegenständliche Fall spiegelt die in den letzten Jahren immer restriktivere Haltung der Sozialversicherungsträger hinsichtlich der Abgrenzung zwischen Werkverträgen, freien und echten Dienstverhältnissen wieder. Continue reading Umqualifizierung eines Freien Dienstverhältnisses und andere Risiken bei Lohnabgabenprüfungen

Mit Web-Personalverrechnung ist Outsourcing entspannend

Kosteneinsparungen und Risikovermeidung sind in der Krise gefragt

Der Begriff des Outsourcing existiert bereits seit den späten 80er Jahren (outside resource using). Das Thema wird derzeit besonders im Bereich der Personalverrechnung intensiver diskutiert. Gerade in schwierigen Zeiten stellt sich die Frage, wie die Vorteile, die das Outsourcing im Personalbereich ermöglicht, genutzt werden. Die dabei auftretenden Risiken sind vermeidbar. Continue reading Mit Web-Personalverrechnung ist Outsourcing entspannend